Studio040

Dit doen regionale werkgevers in het oog van inflatie (niet) voor hun personeel

Door de inflatie rijzen de prijzen de pan uit. Boodschappen en energie worden in rap tempo onbetaalbaar – voor mensen met laag en soms ook modaal inkomen. Werkgevers in de regio zijn nog niet van plan om dat grotendeels te gaan compenseren.

Studio040 zette daarom bij een aantal grote werkgevers in de regio de vraag uit: wat doen werkgevers voor hun werknemers nu gewone maandsalarissen in steeds mindere mate voldoende zijn om in het levensonderhoud te voorzien?

Vitalis WoonZorg Groep laat weten dat ze begonnen zijn met een inflatiecampagne waarbij twee initiatieven zijn gestart om medewerkers geld te laten besparen. Daarnaast wordt ook een handreiking gedaan om ‘het gesprek’ aan te gaan, zo laat Vitalis weten. Zo moet worden voorkomen dat mensen die financiële problemen hebben, het gevoel krijgen dat ze er alleen voorstaan.

Een loonsverhoging zit er niet in, zo meldt Vitalis. “Dat zorgt voor meer concurrentie op een arbeidsmarkt die al overspannen is.” Daarnaast zijn er afspraken met andere regionale zorgaanbieders, dat ze op het vlak van lonen niet met elkaar concurreren. Ook zijn de lonen en reiskosten door een nieuwe cao recent gestegen, aldus Vitalis.

Ziekenhuizen

Ook bij de ziekenhuizen in de regio laten ze weten vooral naar de cao te kijken. Het Máxima Medisch Centrum laat daarom weten weinig te kunnen doen voor haar werknemers. “Daarvoor zijn we afhankelijk van de cao”, zo klinkt het.

Een soortgelijk geluid is te horen bij het Catharina Ziekenhuis, maar plaatst daar wel de kanttekening bij dat de huidige cao eind januari 2023 afloopt. “Het zal daarom niet lang meer duren voor er nieuwe cao-onderhandelingen gaan beginnen. Dan zullen we dus nieuwe afspraken worden gemaakt.”

Brainport

Ook ASML laat weten dat er cao-onderhandelingen staan aan te komen. Werknemers van de chipmachinebouwer vallen onder de cao Metalelektro, waarvoor recent nog een zwaarbevochten akkoord werd bereikt. Dat akkoord eindigt op 1 december, waardoor het bedrijf snel weer met de vakbonden aan tafel zal moeten.

Daarnaast laat het bedrijf weten dat haar medewerkers ‘ruim boven’ het minimumloon verdienen en dat haar beloningsniveau ‘zeer attractief’ is, in de markt. “Ieder jaar ontvangen medewerkers een 13de maand en in februari volgt er een winstuitkering”.

Mochten medewerkers onverhoopt in de financiële problemen komen, biedt het bedrijf de mogelijkheid om advies te vragen aan een financieel adviseur. Daarnaast is er de mogelijkheid om vakantiegeld vroegtijdig te laten uitbetalen.

Reiskosten

VDL laat weten – buiten de cao – eerder dit jaar al te hebben geanticipeerd op de stijgende brandstofprijzen. Het bedrijf heeft de reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer verhoogd. Daarnaast is de maximaal te vergoeden afstand voor woon-werkverkeer vergroot.

Verder heeft het bedrijf een initiatief lopen om medewerkers met financiële problemen te helpen. “Zo is er het project Geldzorgen. Daarbij worden enerzijds leidinggevenden getraind om geldzorgen bij medewerkers vroegtijdig te signalen, anderzijds worden medewerkers mét geldzorgen geholpen middels hulp en advies, of zij worden doorverwezen naar de juiste ondersteuning”, zo laat een woordvoerder weten.

Horeca

Namens Koninklijke Horeca Nederland afdeling Eindhoven, laat Ruud Bakker weten dat hij bij werknemers merkt dat het steeds moeilijk rondkomen is. “Mensen vragen zich af waar dit gaat eindigen”, zegt Bakker. Van financiële compensatie voor de stijgende prijzen is geen sprake. “Daarvoor hebben we net een nieuwe en verbeterde cao afgesloten die loopt tot eind 2023.”

Bovendien heeft de horeca het zelf moeilijk genoeg, zo zegt Bakker. “De energieprijzen gaan door het dak, net als prijzen voor grondstoffen. Dat merken wij hier ook.” Positief is dat Bakker de prijsstijgingen niet merkt aan zijn klandizie. “Nog niet”, zo klinkt het.

Laat je reactie achter

advertentie Banner Bos & Slegers
PSV knokt zich spectaculair terug tegen Sevilla: 2-3
OVERWINTERING CHAMPIONS LEAGUE

PSV knokt zich spectaculair terug tegen Sevilla: 2-3

OVERWINTERING CHAMPIONS LEAGUE

PSV knokt zich spectaculair terug tegen Sevilla: 2-3

PSV heeft op spectaculaire wijze Sevilla FC opzij gezet in de Champions League. De mannen van Peter Bosz kwamen met 2-0 achter, maar wisten de winst toch naar zich toe te trekken. Door de zege van Arsenal op Lens is PSV nu verzekerd van een plek in de achtste finales.

Winteropvang daklozen in stad bijna vol: 'Het wordt spannend'
SLAAPPLEK

Winteropvang daklozen in stad bijna vol: 'Het wordt spannend'

Er zijn nu nog voldoende opvangplekken voor Eindhovense daklozen, die tijdens de winterkou een warme slaapplek zoeken. Toch is de rek er bijna uit. Volgens Sprinkplank040 zitten bijna alle opvanglocaties nu vol.

Gemeente Son en Breugel en parochie willen pastorietuin openstellen
INTENTIEOVEREENKOMST

Gemeente Son en Breugel en parochie willen pastorietuin openstellen

De gemeente Son en Breugel en de Parochie Heilige Oda hebben woensdag een intentieovereenkomst ondertekend. Beide partijen willen onder meer Park Vroonhoven meer betrekken bij het centrum van Son en er een kapel ontwikkelen.

Controles op misstanden bij stallingsruimten in Geldrop-Mierlo
OVERTREDINGEN

Controles op misstanden bij stallingsruimten in Geldrop-Mierlo

Het Dommelstroom Interventie Team (DIT) heeft controles uitgevoerd bij 36 bedrijfs- en stallingsruimten in Geldrop en Mierlo. Daarbij zijn diverse milieuovertredingen geconstateerd. Zo werden verkeerd aangesloten en opgeslagen propaanflessen gevonden.

Verkiezingsuitslag legt grote verschillen in Woensel-Zuid bloot
VERKIEZINGEN

Verkiezingsuitslag legt grote verschillen in Woensel-Zuid bloot

De uitslag van de landelijke verkiezingen heeft laten zien hoe verschillend inwoners denken over hoe allerlei problemen moeten worden aangepakt. Ook in Eindhoven. In een aantal buurten in Woensel-Zuid zijn de verschillend opvallend groot, met twee uitschieters. Een groot deel stemde PVV. Een andere groep, ongeveer even grote groep, stemde PvdA/GroenLinks of migrantenpartij Denk.

500 vestigingen, maar de 'IKEA in Son is de beste'
MEUBELGIGANT

500 vestigingen, maar de 'IKEA in Son is de beste'

De IKEA op bedrijventerrein Ekkersrijt in Son is uitgeroepen tot de beste van de wereld. Jaarlijks krijgt een vestiging van de meubelgigant deze eer, tijdens een wedstrijd binnen het bedrijf. Dit jaar kwam het filiaal in Son dus als beste uit de bus.

advertentie Banner Bos & Slegers
Controles op misstanden bij stallingsruimten in Geldrop-Mierlo
OVERTREDINGEN

Controles op misstanden bij stallingsruimten in Geldrop-Mierlo

Het Dommelstroom Interventie Team (DIT) heeft controles uitgevoerd bij 36 bedrijfs- en stallingsruimten in Geldrop en Mierlo. Daarbij zijn diverse milieuovertredingen geconstateerd. Zo werden verkeerd aangesloten en opgeslagen propaanflessen gevonden.

Verkiezingsuitslag legt grote verschillen in Woensel-Zuid bloot
VERKIEZINGEN

Verkiezingsuitslag legt grote verschillen in Woensel-Zuid bloot

De uitslag van de landelijke verkiezingen heeft laten zien hoe verschillend inwoners denken over hoe allerlei problemen moeten worden aangepakt. Ook in Eindhoven. In een aantal buurten in Woensel-Zuid zijn de verschillend opvallend groot, met twee uitschieters. Een groot deel stemde PVV. Een andere groep, ongeveer even grote groep, stemde PvdA/GroenLinks of migrantenpartij Denk.

500 vestigingen, maar de 'IKEA in Son is de beste'
MEUBELGIGANT

500 vestigingen, maar de 'IKEA in Son is de beste'

De IKEA op bedrijventerrein Ekkersrijt in Son is uitgeroepen tot de beste van de wereld. Jaarlijks krijgt een vestiging van de meubelgigant deze eer, tijdens een wedstrijd binnen het bedrijf. Dit jaar kwam het filiaal in Son dus als beste uit de bus.